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70后的職場(chǎng)奮斗之路
來(lái)源:騰飛人才網(wǎng) | 發(fā)布時(shí)間:2022-01-04 17:17:42 | 閱讀量:468
70后的職場(chǎng)奮斗之路

? ? ? ? 2021年5月,丁愛(ài)華入職騰飛人才譽(yù)騰職校成為新媒體運營(yíng)中心的一員,6月提前轉正,9月榮奪部門(mén)銷(xiāo)冠,10月?lián)涡氯私叹殻?2月晉升招聘主管,讓我們一起來(lái)見(jiàn)證,70后的奮斗之路。

? ? ? ? 今年5月中旬,剛過(guò)42歲生日的丁愛(ài)華懷著(zhù)忐忑的心情來(lái)到譽(yù)騰職校新媒體運營(yíng)中心面試,齊校長(cháng)結合她的工作經(jīng)歷和性格特點(diǎn)為她制定了職業(yè)規劃,打消了她對自己學(xué)習能力不足與年齡適配性的擔憂(yōu)。齊校長(cháng)告訴她,只要敢想敢干,一切皆有可能!受到鼓舞的丁愛(ài)華信心十足,下定決心要大干一場(chǎng)。

堅定信心 努力學(xué)習

? ? ? ? 初來(lái)公司,丁愛(ài)華努力、踏實(shí)的學(xué)習態(tài)度給同事們留下了深刻的印象,她常常向身邊同事咨詢(xún)、熟悉部門(mén)業(yè)務(wù),探討抖音運營(yíng)的技巧與方法,努力學(xué)習當下熱門(mén)短視頻獲流方式,經(jīng)常加班到深夜。

? ? ? ? 剛開(kāi)始學(xué)習混剪時(shí),丁愛(ài)華主動(dòng)申請了2個(gè)賬號,每天堅持制作發(fā)布6條抖音作品。在部門(mén)推動(dòng)真人口播計劃時(shí),積極報名參與,成為第一批主播。為了以最好的狀態(tài)出現在鏡頭,持續輸出高質(zhì)量的作品,她常常一個(gè)短視頻反復拍攝幾十遍,不斷糾正自己的表情、語(yǔ)速、文案,一直拍到自己滿(mǎn)意為止。

? ? ? ? 終于,抖音平臺回饋了她的努力,作品播放量從500個(gè)到10萬(wàn)次,點(diǎn)贊評論量也從50到500跨越式上升。截止12月,她共獲得點(diǎn)贊3.5萬(wàn)個(gè),粉絲數超1萬(wàn)余人,通過(guò)各個(gè)新媒體平臺獲得意向求職者超500余人。

結果不會(huì )辜負努力的人

? ? ? ? 經(jīng)過(guò)時(shí)間的積累和沉淀,丁愛(ài)華成為部門(mén)最忙的員工,求職電話(huà)一個(gè)接著(zhù)一個(gè),她常常不厭其煩的解答求職者的所有問(wèn)題,為了求職者的待遇、福利、住宿、熱水等問(wèn)題,與公司領(lǐng)導積極反饋,力爭第一時(shí)間改善,提高他們的求職體驗。正是這樣的努力和付出,丁愛(ài)華收獲了一大波忠實(shí)求職者,讓她在9月趕超部門(mén)多位老員工,榮獲當月銷(xiāo)冠。

? ? ? ? 隨著(zhù)新媒體運營(yíng)中心的持續壯大,團隊不斷有新人的加入,丁愛(ài)華成為老帶新的不二人選,先后帶領(lǐng)新員工黃淑玲和韓文濤完成試用期考核并順利轉正,這丁愛(ài)華細心的幫助和毫不吝嗇的教授息息相關(guān),她把自己的心得體會(huì ),成功方法都耐心的傳遞給了新人,這樣的胸襟和格局,讓她當之無(wú)愧的成為了一名合格的新人教練。

? ? ? ? 九月至十一月,連續三個(gè)月,丁愛(ài)華都斬獲部門(mén)銷(xiāo)冠,成為當月招聘入職最多的員工,12月,她通過(guò)自己的努力,晉升招聘主管,組建了自己的小團隊。

? ? ? ? 抖音主頁(yè),她用“農村人”、“城中客”、“無(wú)文憑”、“低學(xué)歷”來(lái)標簽自己,用“革命正當時(shí),人與青山兩不負”來(lái)表達工作的態(tài)度。她的故事,讓我們更加堅信追夢(mèng)的路并不輕松,但只要心有所向,定能乘風(fēng)破浪。
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