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武漢經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區融媒體中心公開(kāi)招聘新媒體編輯公告
來(lái)源:騰飛人才網(wǎng) | 發(fā)布時(shí)間:2022-10-11 09:42:14 | 閱讀量:608

武漢經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區融媒體中心公開(kāi)招聘新媒體編輯公告


? ? ? ? ?因工作需要,武漢經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區融媒體中心委托湖北騰飛人才股份有限公司面向社會(huì )公開(kāi)招聘編外人員1名,有關(guān)事項公告如下:
一、招聘崗位及人數
? ? ? ??新媒體編輯1名。
二、報名資格條件
? ? ? ???(一)基本條件
? ? ? ??1、具有中華人民共和國國籍;
? ? ? ??2、思想政治素質(zhì)好,組織紀律觀(guān)念強,具有一定的組織協(xié)調能力;
? ? ? ??3、擁護黨的領(lǐng)導,能夠認真執行黨的路線(xiàn)、方針和政策;
? ? ? ??4、熱心基層服務(wù),熱愛(ài)基層工作,有較強的吃苦精神,愛(ài)崗敬業(yè);
? ? ? ??5、身體健康。
? ? ? ??(二)具體資格條件
? ? ? ??1、遵守國家憲法和法律法規。
? ? ? ? 2、品行端正,具有良好的政治素質(zhì)、敬業(yè)精神和道德修養。
? ? ? ? 3、18周歲以上,35周歲以下(1987年10月1日以后出生)。
? ? ? ? 4、本科及以上學(xué)歷。
? ? ? ? 5、有編輯制作新媒體的工作經(jīng)歷,有較強的文字寫(xiě)作功底,能熟練使用編輯器進(jìn)行新媒體制作,掌握圖片編輯軟件的使用。
? ? ? ? (三)具有下列情形之一的人員不得報考 
? ? ? ? 1、受到黨紀、政紀處分正在處分(罰)期的和受過(guò)行政處罰的;
? ? ? ? 2、正在接受紀律審查、司法調查或者審計的;
? ? ? ? 3、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或者曾被開(kāi)除公職的人員;
? ? ? ? 4、現役軍人、在校學(xué)生;
? ? ? ? 5、按照法律法規規定不得聘用的其他情形的人員。
三、報名方式及時(shí)間安排
? ? ? ? (一)報名方式
? ? ? ?? 1、網(wǎng)上報名:本次招聘的報名、初審及查詢(xún)、繳費和準考證打印均通過(guò)湖北騰飛人才股份有限公司官網(wǎng)(http://www.vaayahotels.com)進(jìn)行。
? ? ? ? ?2、網(wǎng)上報名時(shí),每名報考人員只能填報一個(gè)崗位。報考人員報名時(shí)需上傳以下資料:身份證、戶(hù)口簿、畢業(yè)證、學(xué)籍信息、綠色健康碼、行程碼、近期免冠一寸電子彩色登記照、相關(guān)資格證書(shū),信息必須真實(shí)、準確、完整、有效,凡弄虛作假者取消報考資格。
? ? ? ? (二)時(shí)間安排
? ? ? ? 1、報名時(shí)間:2022年10月11日10:00至2022年10月14日16:00逾時(shí)報名系統關(guān)閉。
? ? ? ? 2、資格審查時(shí)間2022年10月12日8:30至2022年10月14日17:00。考生可登錄報名網(wǎng)站同步查詢(xún)資格審查結果。
? ? ? ? 3、繳費確認時(shí)間2022年10月17日8:30至2022年10月17日12:00,每位考生須通過(guò)網(wǎng)上繳納考試費用50元,未按期繳費確認者視為自動(dòng)放棄(以上傳繳費憑證時(shí)間為準)。
? ? ? ? 4、準考證打印:2022年10月17日12:00以后。屆時(shí)通過(guò)審核并繳費的應聘人員登錄騰飛人才官網(wǎng)下載并打印筆試準考證(A4紙張黑白打印即可)。打印中遇到問(wèn)題請登錄報名網(wǎng)站查詢(xún)或與湖北騰飛人才股份有限公司工作人員聯(lián)系解決(咨詢(xún)電話(huà):17786361027)。
四、筆試
? ? ? ? 1、筆試時(shí)間2022年10月18日下午14:00—16:00,地點(diǎn)詳見(jiàn)準考證,相關(guān)事宜請關(guān)注騰飛人才官網(wǎng)的最新公告。筆試不指定考試用書(shū)。考試開(kāi)始前15分鐘考生憑準考證紙質(zhì)版本和身份證原件進(jìn)入考場(chǎng),考試開(kāi)始30分鐘后,考生停止進(jìn)入考場(chǎng),開(kāi)考30分鐘后考生方可交卷離開(kāi)考場(chǎng)。
? ? ? ? 2、湖北騰飛人才股份有限公司根據招聘崗位報考人員筆試成績(jì),按實(shí)際招聘崗位總數的1:3比例確定面試入圍人選。入圍面試人選名單及面試時(shí)間在湖北騰飛人才股份有限公司官網(wǎng)(http://www.vaayahotels.com)上公布。
? ? ? ? 3、筆試時(shí)間為120分鐘,滿(mǎn)分為100分。
五、面試
? ? ? ? 1、成績(jì)公布后,筆試成績(jì)根據應聘人員的分數高低依次排名,按參考人數與崗位招聘人數3:1的比例確定面試人選,末位出現成績(jì)并列的考生全部進(jìn)入面試。
? ? ? ? 2、面試時(shí)間2022年10月21日下午14:00,地點(diǎn)詳見(jiàn)準考證。
? ? ? ? 3、參加面試人員需在規定的時(shí)間,攜帶身份證原件和準考證紙質(zhì)版到指定地點(diǎn)參加面試,超過(guò)規定時(shí)間未到者視作自動(dòng)放棄。
? ? ? ? 4、面試主要測試應聘人員的專(zhuān)業(yè)知識,綜合素質(zhì)、語(yǔ)言表達能力、分析問(wèn)題能力、實(shí)踐能力、心理素質(zhì)等。
? ? ? ? 5、面試評分:實(shí)行3人考官組,取所有考官平均分。如有需回避的情形,應主動(dòng)回避。
? ? ? ? 6、面試考場(chǎng)按有關(guān)規范設置,考場(chǎng)與候考室、候分室隔離,已考人員與候考人員隔離。
六、體檢、考察
? ? ? ? 1、按照筆試成績(jì)占40%,面試成績(jì)占60%的權重比例,采取百分制合成的成績(jì)計算報考人員綜合成績(jì),各招聘崗位綜合成績(jì)由高到低的順序,按照1:1的比例確定考察人選。如綜合成績(jì)末位出現并列的,依照面試成績(jì)由高到低,確定考察人選。
? ? ? ? 2、體檢、考察工作由騰飛公司負責組織實(shí)施。
? ? ? ? 3、若出現體檢或考察異常人員,出現本人自動(dòng)放棄錄用資格的、體檢不合格或者不按規定項目體檢等情況,不予聘用。根據綜合成績(jì)從高到低依次進(jìn)行遞補。
七、公示
? ? ? ? 考生經(jīng)體檢、考察合格后,在湖北騰飛人才股份有限公司網(wǎng)站(http://www.vaayahotels.com)公示(公示期不少于3日)。公示期間如發(fā)現有弄虛作假或不符合錄用標準的,根據有關(guān)規定進(jìn)行調查核實(shí)后取消聘用資格。
八、辦理聘用手續
? ? ? ? 公示后無(wú)異議的,擬聘用人員須于公示期滿(mǎn)次日,前往單位辦理入職手續,逾期未辦理的視為放棄入職資格,并會(huì )被列入我司求職黑名單。本次招聘人員與湖北騰飛人才股份有限公司辦理相關(guān)入職手續。擬聘人員屬在職人員的,應提供依法終止或者解除與原單位的勞動(dòng)合同證明書(shū)。若新聘用人員到崗3個(gè)月內自動(dòng)放棄錄用的,根據考試綜合成績(jì)從高到低排名,進(jìn)行人員替補和考察。
九、其他事項
? ? ? ? (一)公告發(fā)布以后各環(huán)節的有關(guān)通知,將通過(guò)湖北騰飛人才股份有限公司官網(wǎng)發(fā)布,騰飛官網(wǎng)為本次招聘的指定官方消息發(fā)布平臺,如有其他任何第三方網(wǎng)站、郵件或短信散布的關(guān)于培訓等言論均為不實(shí)信息。本次招考不指定復習范圍和考試參考用書(shū),不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
? ? ? ? (二)在公開(kāi)招聘過(guò)程中為確保考試期間參考人員的健康安全,所有考生應及時(shí)關(guān)注湖北省新冠肺炎疫情防控政策及要求,做好考試防疫工作。考試期間,考生應主動(dòng)配合接受體溫檢測,出示健康碼、通信大數據行程卡、湖北省新冠肺炎疫情防控部門(mén)規定時(shí)間內的核酸檢測證明(陰性),應全程佩戴口罩(接受身份驗證時(shí)臨時(shí)摘除口罩)請廣大考生理解、支持和配合,不服從招聘單位和考試舉辦單位防疫工作安排的,取消應聘資格。違反《中華人民共和國傳染病防治法》等法律法規的,依法追究相關(guān)責任。
? ? ? ? (三)資格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程,資格審查可在任何一個(gè)環(huán)節進(jìn)行,如發(fā)現報考人員提供虛假報考材料或在考試中有弄虛作假行為的,一經(jīng)查實(shí),立即取消報考資格,所簽勞動(dòng)合同無(wú)效。
?




? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?湖北騰飛人才股份有限公司
? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 2022年 10 月 11日

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