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為加強開(kāi)發(fā)區城市管理力度，充實(shí)城市管理隊伍，進(jìn)一步提升城市管理水平。經(jīng)沌口街辦事處研究決定，按照“公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)”的原則，采取公開(kāi)報名、統一考試、集體審查、擇優(yōu)聘用的辦法，招聘20名沌口街城管執法中隊協(xié)管員， 歡迎符合條件的人員踴躍報名。
報名時(shí)間：2018年03月26日上午8:30——2018年04月3日下午16:30時(shí)。
報名地址：武漢經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區新都國際嘉園A棟二樓派遣部
聯(lián) 系 人：陳女士
電 ? 話(huà)：17786361049
具體招聘條件、招聘程序、招聘要求等有關(guān)事項詳見(jiàn)招聘方案（附后）
湖北騰飛人才股份有限公司
2018年03月26日
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武漢經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區（漢南區）沌口街城管執法中隊協(xié)管員公開(kāi)招聘實(shí)施方案?
為加強開(kāi)發(fā)區城市管理力度，充實(shí)城市管理隊伍，進(jìn)一步提升城市管理水平。經(jīng)沌口街辦事處研究決定，按照“公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)”的原則，采取公開(kāi)報名、統一考試、集體審查、擇優(yōu)聘用的辦法，招聘20名沌口街城管執法中隊協(xié)管員，現制定如下招聘方案：
一、招聘崗位及人數
1、招聘崗位：沌口街城管執法中隊協(xié)管員；
2、招聘人數：20名，其中男性15名，女性5名。
二、崗位職責
?根據《武漢市城市管理相對集中行政處罰權辦法》《武漢市城市綜合管理條例》《武漢市市容環(huán)境衛生管理條例》等城市管理的相關(guān)法律法規，協(xié)助城管執法隊員履行相應管理和執法職能。
三、招聘條件
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，具有法律專(zhuān)業(yè)、工程專(zhuān)業(yè)（工民建、市政、橋梁）、新聞專(zhuān)業(yè)、計算機專(zhuān)業(yè)、文秘相關(guān)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先，同等條件下在本地住宿者優(yōu)先：復員退伍軍人、低保戶(hù)[出示低保證明及社區、村（公司）證明]學(xué)歷可放寬至高中（中專(zhuān)）。
2、年齡20周歲以上35周歲以下（在1983年4月1日至1998年4月30日期間出生）；
3、遵紀守法，品行端正，未受過(guò)刑事、行政處罰；
4、具備良好的道德和較高的政治思想素質(zhì)，有較強的事業(yè)責任心，吃苦耐勞、樂(lè )于奉獻、熱愛(ài)城市管理工作；
5、五官端正，身體健康，男性身高在1.68米以上，女性身高在1.6米以上；
6、具有下列情形之一者不得報名:
（1）受到黨紀、政紀處分正在處分（罰）期的和受過(guò)行政處罰的；
（2）正在接受紀律審查、司法調查或者審計的；
（3）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或者曾被開(kāi)除公職的人員；
（4）現役軍人、在校學(xué)生；
（5）未能與原單位解除勞動(dòng)（聘用）合同的；
（6）按照法律法規規定不得聘用的其他情形的人員；
（7）其他不符合應聘資格條件的。
四、招聘方式和程序
招聘工作由“武漢經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)區（漢南區）沌口街城管執法中隊”委托湖北騰飛人才股份有限公司進(jìn)行，具體招聘程序如下：
在湖北騰飛人才股份有限公司網(wǎng)站（http://vaayahotels.com）上對外發(fā)布招聘公告。
（一）受理報名和資格審查
1、報名時(shí)間：2018年03月26日上午8:30——2018年04月3日下午16:30時(shí)；
2、報名地點(diǎn)：湖北騰飛人才股份有限公司派遣部（武漢經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區新都國嘉園A棟二樓派遣部）；
3、咨詢(xún)電話(huà)：陳女士：17786361049；
4、報名方式：現場(chǎng)報名；
5、報名費：50元（低保戶(hù)免收）；
6、應聘人員報名時(shí)需由本人攜帶并提交以下資料：身份證原件及復印件、戶(hù)口簿原件及復印件、學(xué)歷證明原件及復印件、近期免冠一寸彩色登記照3張等相關(guān)資料（如：退伍證、黨員證）。應聘者本人應按要求如實(shí)填寫(xiě)報名登記表格（見(jiàn)附件一），并對所填寫(xiě)內容及提交資料的真實(shí)性、準確性、有效性負責。
7、資格審查。騰飛公司對應聘人員進(jìn)行報名資格審查，審查合格者發(fā)放筆試準考證。凡提供虛假資料的，取消應聘資格。
（二）筆試
1、筆試時(shí)間為2018年04月8日上午9：00—10：30，具體考試地點(diǎn)以準考證標明的地址為準。筆試不指定考試用書(shū)。考試開(kāi)始前15分鐘考生憑準考證和身份證進(jìn)入考場(chǎng)，考試開(kāi)始30分鐘后，考生停止進(jìn)入考場(chǎng)。開(kāi)考30分鐘后考生方可交卷離開(kāi)考場(chǎng)。
2、 湖北騰飛人才股份有限公司根據筆試成績(jì)，按照實(shí)際招聘崗位男女比例具體人數的2倍確定面試入圍人選。
3、筆試時(shí)間為90分鐘，滿(mǎn)分為100分。
（三）面試
1、面試時(shí)間為2018年04月13日上午8:30；
2、參加面試人員于2018年04月13日上午8:30準時(shí)攜帶本人身份證原件和準考證到指定地點(diǎn)參加面試，超過(guò)規定時(shí)間未到的視作自動(dòng)放棄。面試成績(jì)當場(chǎng)公布。
3、面試評分：面試考官由相關(guān)人員組成;實(shí)行5人考官組的，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，取另外三名考官的平均分。如有需回避的情形，應主動(dòng)回避。
4、面試考場(chǎng)按有關(guān)規范設置，考場(chǎng)與候考室、候分室隔離，已考人員與候考人員隔離。
（四）體檢和考察
1、面試結束后，根據實(shí)際招聘崗位男女比例人數與應聘人員1:1的比例，按照綜合成績(jì)從高到低的順序確定進(jìn)入體檢和考察的人選。
2、體檢時(shí)間及地點(diǎn)另行通知；
3、綜合成績(jì)的計算方法為：筆試總成績(jì)占40%，面試成績(jì)占60%(筆試成績(jì)和面試成績(jì)均按百分制折算)。
4、體檢工作及考察工作均由騰飛公司組織實(shí)施；
5、如遇體檢和考察不合格，或本人自動(dòng)放棄應聘的，按綜合成績(jì)從高到低依次遞補體檢和考察人選。
（五）公示
經(jīng)體檢和考察合格，確定擬錄用人員名單，在湖北騰飛人才股份有限公司網(wǎng)站（vaayahotels.com）上公示3天。
（六）辦理聘用手續
1、對擬錄用人員，由沌口街城管執法中隊辦理備案手續，納入城管協(xié)管員管理數據庫；
2、由湖北騰飛人才股份有限公司對20名擬錄用人員進(jìn)行崗前培訓，培訓時(shí)間及地點(diǎn)另行通知；
3、擬錄用人員應當提供依法終止或者解除與原單位的勞動(dòng)合同證明書(shū)；
4、由沌口街城管執法中隊與員工按相關(guān)規定簽訂《勞動(dòng)合同》，對聘用后不到崗或到崗后因個(gè)人原因離職的，按照綜合成績(jì)從高到低的順序補充人員；
5、相關(guān)待遇：參照現行的城管協(xié)管員標準執行。
五、紀律要求
招聘工作接受社會(huì )監督，招聘程序不規范、影響公正的，視為無(wú)效。應聘人員有違紀違規行為的，取消其考試及聘用資格；招聘組織實(shí)施過(guò)程中工作人員有違紀違規行為的，依照有關(guān)規定追究相關(guān)人員的責任。
湖北騰飛人才股份有限公司
2018年03月26日
附件一：
騰飛人才招聘“武漢經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區（漢南區）沌口街城管執法中隊協(xié)管員”登記表
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姓? 名 |
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身份證號 |
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貼一寸近照 |
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民? 族 |
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性別 |
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政治面貌 |
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學(xué)? 歷 |
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人員類(lèi)別 |
□貧困戶(hù) □退伍軍人 |
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身體狀況 |
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身 高 |
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計 算 機 等 級 |
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畢業(yè)院校 |
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所學(xué)專(zhuān)業(yè) |
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戶(hù)籍地址 |
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就業(yè)狀況 |
□已就業(yè)? □未就業(yè) |
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家庭住址 |
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聯(lián)系電話(huà) |
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學(xué) 習 工 作 簡(jiǎn) 歷 |
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報考崗位 |
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是否愿意服從工作崗位、工作地點(diǎn)的調整 |
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報考審核 意見(jiàn) |
? ? 審核負責人簽名：???????????? ?年?? 月?? 日 |
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備注 |
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