行 業(yè) 動(dòng) 態(tài)
Industry trends
為提升項目服務(wù)管理工作水平，加快公司人才培養成長(cháng)步伐，4月29日，騰飛人才組織開(kāi)展第二期綜合能力提升培訓，本期由派遣部總監張潔，市場(chǎng)部總監黃露和湖北瑞通天元（漢陽(yáng)）律師事務(wù)所副主任謝林君律師主講，線(xiàn)上線(xiàn)下同步開(kāi)展，公司近200余人參加培訓。
各分子公司線(xiàn)上培訓
公司黨工團負責人劉大新主席致辭，他強調，一是要提高認識，牢筑發(fā)展必須保持不斷地學(xué)習；二是要提高站位，確保學(xué)到新知識、增強硬本領(lǐng)，把握時(shí)代新趨勢；三是要靜下心來(lái)深入學(xué)，絕知此事要躬行，促進(jìn)知行合一，將所學(xué)知識密切聯(lián)系實(shí)際工作。
派遣部總監張潔就第二十屆中國人力資源服務(wù)業(yè)高峰論壇暨第十屆亞太人力資源技術(shù)與服務(wù)博覽會(huì )參會(huì )學(xué)習分享。分享圍繞新質(zhì)生產(chǎn)力視角下的人力資源服務(wù)如何在新戰略、新要素、新模式、新市場(chǎng)等方面探索新道路、實(shí)現新增長(cháng)熱點(diǎn)話(huà)題進(jìn)行展開(kāi)。
市場(chǎng)部總監黃露對此次赴外學(xué)習做進(jìn)一步的學(xué)習分享。新質(zhì)生產(chǎn)力已經(jīng)成為未來(lái)理解“推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展”的政策關(guān)鍵詞，是2024年經(jīng)濟發(fā)展的第一主線(xiàn)。黃總監有針對性地闡釋了什么是新質(zhì)生產(chǎn)力？解讀新質(zhì)生產(chǎn)力對人力資源機構的影響及要求。
公司特別邀請了湖北瑞通天元（漢陽(yáng)）律師事務(wù)所副主任謝林君律師，結合公司發(fā)展過(guò)程中涉及的法律問(wèn)題，給大家上了一堂專(zhuān)業(yè)水平極高、針對性和實(shí)用性極強的法律知識、風(fēng)險管控、規范運作的法律專(zhuān)業(yè)課。課程圍繞規章制度制定和用工管理實(shí)務(wù)兩個(gè)方面展開(kāi)，全程干貨滿(mǎn)滿(mǎn)。
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參訓同事結合工作實(shí)際交流討論，紛紛向律師提出實(shí)際工作過(guò)程中遇到的問(wèn)題和難題，現場(chǎng)學(xué)習氛圍濃厚。
騰飛人才副總經(jīng)理胡寶榮做本次培訓的總結性發(fā)言，首先對公司人事部的精心組織和兩位總監的學(xué)習分享，以及謝林君律師的專(zhuān)業(yè)培訓表示感謝。其次，就分享中提到的“新質(zhì)生產(chǎn)力”，她談道，人力資源服務(wù)業(yè)必須積極跟隨新質(zhì)生產(chǎn)力的步伐，擁抱創(chuàng )新，保持對市場(chǎng)和技術(shù)動(dòng)態(tài)的敏銳洞察。需要深入研究各行業(yè)的人才需求和發(fā)展趨勢，并據此不斷刷新服務(wù)策略。最后她向大家分享了人民日報中關(guān)于讀書(shū)的一句話(huà)“在人生的關(guān)鍵時(shí)刻，你讀過(guò)的書(shū)，會(huì )成為你的底氣和信念。”
隨著(zhù)公司品牌創(chuàng )建步伐的不斷加快和改革的進(jìn)一步深化，公司業(yè)務(wù)范圍更廣、參與者更多、所涉標更大，面臨的市場(chǎng)競爭更加激烈、法律環(huán)境更加復雜。所有這些迫切需要公司以法治持續推進(jìn)改革發(fā)展，以規范經(jīng)營(yíng)規避風(fēng)險，構建科學(xué)規范、系統完備的治理架構和制度體系，以提升核心競爭力。
公司始終堅持將培訓工作常態(tài)化，時(shí)刻關(guān)注員工學(xué)習成長(cháng)。通過(guò)開(kāi)展綜合能力提升培訓，讓全體員工在“學(xué)”中開(kāi)拓眼界、拓展思維，在交流中鍛煉能力、增強本領(lǐng)，提升管理人才理論素養和治企興企本領(lǐng)能力。培養造就一批數量充足、思想活躍、能力素質(zhì)過(guò)硬的干部隊伍，為騰飛人才公司高質(zhì)量發(fā)展增強核心競爭力。
